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吉林省残联2021年残疾人就业培训工作实施方案

时间:2021-04-21 来源: 字体显示:

关于印发《吉林省残联2021年残疾人就业培训工作实施方案》的通知

各市(州)、长白山保护开发区残联,梅河口市残联:

    为全面落实省委、省政府关于实现更加充分更高质量就业的部署2021年民生实事工作要求,进一步做好残疾人就业工作省残联制定了《吉林省残联2021年残疾人就业培训工作实施方案》,请认真抓好落实。

吉林省残疾人联合会

2021年2月18日

  为深入落实就业优先政策,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,高质量完成2021年省政府民生实事和《吉林省残疾人职业技能提升行动实施方案(2019-2021年)》确定的任务,制定本实施方案。

  一、任务目标

  深入落实习近平总书记视察吉林重要讲话重要指示精神,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,在推动残疾人事业高质量发展过程中,努力帮助残疾人实现更加充分更高质量的就业。2021年通过深入实施残疾人职业技能提升行动,强化促进残疾人创业就业各项政策落实见效,为20000人次有需求的残疾人提供技能培训,城镇新增残疾人就业5600人以上。

  二、主要内容

  (一)大力培育残疾人职业培训和创业孵化基地。各市、州和各县(市、区)要普遍培育残疾人社会培训基地、网络创业孵化基地,并常态化的开展残疾人职业技能培训、创业培训和创业孵化等工作。要充分发挥各级残疾人职业培训基地,特别是国家级和省级残疾人职业培训基地作用,不断拓展残疾人培训项目,规范做好残疾人职业培训工作。要积极培育残疾人就业创业基地,特别是大力扶持残疾人创业孵化基地,辐射带动更多的残疾人就业创业。在每个地区设立一个残疾人非物质文化传承培训基地,开展非遗项目传承试点工作。开展残疾人网络创业专项行动,全面培育残疾人网络创业孵化基地,大力推进残疾人网络创业孵化工作,打造“吉兴”品牌。

  (二)加强残疾人专业技能人才培养。要结合新就业形态发展的实际,开展网络服务、人工智能、手机维修、家政服务、人像摄影等适合残疾人就业的技能培训,培养一批残疾人网红人才。要引导具备一定条件的残疾人参加非物质文化遗产项目培训,培养培育残疾人非遗传承人。切实加强盲人按摩培训实训工作,扶持盲人多渠道就业创业。鼓励和支持残疾人参加各级人社部门认定的培训机构开展适合残疾人就业的技能培训。充分发挥吉林省残疾人中等职业学校作为“吉林省技能人才评价机构”作用,开展残疾人职业技能水平评价。省级将举办残疾人网红培训实训班、工艺美术大师暨非遗项目传承培训班以及创业致富带头人培训班。各地要开展好相应的残疾人技能培训工作,并向国家和省级残疾人培训基地推荐培训对象。

  (三)扎实开展农村实用技术培训。要充分发挥各类社会培训机构、农村残疾人就业(扶贫)基地、农村经济合作组织和农村残疾人创业致富带头人的作用,多种形式开展农村残疾人实用技术培训,提高农村残疾人种养加等技能水平,使之掌握一技之长。要按照乡村振兴发展要求,积极培育新型职业农民。要继续加大对农村残疾人产业扶持力度,加大对农村残疾人致富带头人的帮扶力度,引导带动和扶持残疾人就业或生产增收。

  (四)全面做好残疾人就业服务。各级残疾人就业服务机构要做好就业实名制工作,要主动与社区服务机构对接,全面掌握残疾人就业状况。要探索依托社会力量开展残疾人职业介绍、职业指导、能力评估、职业康复训练和岗位供需对接等服务工作。着力做好高校残疾人毕业生就业服务工作,大力扶持残疾人自主创业,积极开发适合残疾人就业的公益岗位。举办全省残疾人网络创业大赛,培育一批残疾人网红优秀团队,入孵省级网络创业孵化基地。举办东北亚残疾人优秀产品作品展示展销活动,建立全省残疾人优秀产品作品库,择优推荐参与全国重点展会。继续开展残疾人就业援助月和就业招聘活动。

  (五)不断完善残疾人就业政策。各地要不断完善残疾人就业保障政策,制定本地具体措施,特别是在扶持残疾人自主创业、支持培育残疾人就业创业基地和职业培训基地、发展辅助性就业以及对超比例安排残疾人就业奖励等方面,要进一步明确标准和工作程序,确保政策落到实处。要积极探索建立依托社会力量开展残疾人职业培训和就业服务补贴制度。

  三、保障措施

  (一)用足政策资源。要全面落实《关于落实<关于完善残疾人就业保障金制度更好促进残疾人就业的总体方案>的通知》(吉发改收费联〔2020〕293号),确保残保金优先用于残疾人就业。各地要结合当地产业发展和技能人才培养、就业创业工作实际,将残疾人纳入其中,统筹推进。要有效发挥各地就业专项资金作用,实现资金使用效益的最大化。

  (二)提供资金保障。省级下拨就业补助资金4000万元,支持各地残疾人培训就业工作,其中安排资金410万元,支持各地残疾人网络就业创业孵化基地建设。安排专项资金250万元,开展农村残疾人实用技术培训。各地残联争取同级残保金投入,用于开展残疾人培训和就业等工作。

  (三)发挥组织优势。要把残疾人专职委员职业能力提升、公益岗位人员岗位能力提升、康复协调员业务培训、体育健身指导员业务培训等纳入到各地残疾人职业培训计划中,原则上应每年轮训一遍。要发挥好各专门协会的积极作用,组织动员各类别残疾人,积极参与培训和就业工作。要多种形式加大对残疾人就业政策的宣传力度。

  (四)创新工作方式。适应疫情常态化要求,积极开展线上就业服务和职业培训。各级残疾人就业服务机构要及时将就业服务信息、职业介绍和职业培训等信息在网上发布,实现有需求的残疾人和用人单位、培训机构等网上对接和线上服务,提高工作效率。要深入推广“三同卡”普及使用,帮助广大残疾人通过“智慧残联”APP应用程序,掌握就业政策和就业培训信息等。

  四、有关要求

  (一)抓好落实。各地要高度重视残疾人就业培训工作,加强与有关部门密切协作,做好政策落实、制度完善、资金投入、监督管理等工作,务必保质保量完成省政府民生实事任务。

  (二)有序推进。实行月度报表、季度通报制度。各地要在2月底前要制定具体实施计划,6月末和9月末至少分别完成任务指标的40%和80%以上,在11月末完成全年任务。省残联将于6-7月间进行集中督导调研。

  (三)加强宣传。各地要加大残疾人就业政策宣传力度,提高社会各类用人单位和残疾人的知晓率。要注重挖掘、培养和总结宣传典型经验,进一步营造全社会关心支持残疾人高质量发展的舆论氛围。

  联 系 人: 苗强

  联系电话: 0431-82714547转8505

  附件

  2021年度工作任务分解表

  地区

  城镇新增就业数(人)

  培训任务数(人、次)

  长春市

  1680

  6800

  吉林市

  1088

  3800

  四平市

  504

  1700

  辽源市

  192

  830

  通化市

  320

  1060

  白山市

  296

  1060

  松原市

  480

  1500

  白城市

  400

  1500

  延边州

  560

  1500

  长白山

  8

  30

  梅河口市

  72

  220

  合计

  5600

  20000

责任编辑:吉林省残联信息中心[打 印][关闭窗口]